AEPC 的全称是什么

AEPC: 服装出口促进委员会

AEPC 代表服装出口促进委员会 (Apparel Export Promotion Council)。服装出口促进委员会 (AEPC) 成立于 1978 年，隶属于纺织部，是一个法定组织，为从印度采购服装的国际买家以及印度的服装出口商提供支持系统。在蓬勃发展的服装行业中，AEPC 一直不懈地倡导将印度打造成服装采购的首选目的地。AEPC 为实现服装行业整合所做的努力使其成为可能。其服务范围广泛，从为劳动力提供基本培训到持续输送训练有素的工人。还通过在印度和海外举办的展会，研究数据以采购机械和基础设施。

作为出口促进委员会的成员，AEPC 通过其持续全面的援助，为印度带来了更强的全球竞争力。该组织为实现国家出口促进目标付出了巨大努力，从而提高了生产力，创造了就业机会，并加强了印度在服装行业中的地位。

AEPC 的目标

AEPC 致力于实现的目标，可以为会员带来直接的好处。以下是 AEPC 的一些主要目标

• 鼓励服装出口，以促进、发展和扩大除皮革、黄麻和羊毛针织品以外的所有成品服装的出口。持续努力为企业界人士提供市场研究、不同产品的成本、政策、补贴或此类政策的优势等必要知识。
• 为所有相关方提供信息、技术、财务或任何其他支持。
• 通过为劳动力提供技能培训来帮助企业。
• 对员工进行培训，以提高他们与服装生产相关的能力。
• 与政府密切合作，制定政策、预测天气、设定出口目标等。

加入 AEPC 及资格要求

生产或销售指定服装的个人可以通过向 AEPC 总部提交申请表和必要文件来加入 AEPC。主要的会员要求是成为工厂出口商或商人。如果以个人或个体户身份申请，申请人必须年满 21 岁。申请人或任何合伙人不得被宣布破产或被法院判处有不端行为或有伤风化的罪行。公司过去三年的总出口收入必须超过 1 亿卢比。

几乎所有的出口促进委员会都要求注册会员证书（RCMC），这是他们最重要的要求之一。申请人必须持有注册会员证书才能成为 AEPC 的出口商会员并享受相关的优惠。

所需文件、费用和成本

需要在 AEPC 网站上下载并填写申请表。申请人必须提供重要信息，包括公司名称、运营开始日期、注册号、以往几年的出口收入等。

此外，申请人在提交申请表时还必须准备好以下文件

• 经自我认证并由许可机构（DGFT）颁发的 IEC。
• 经公证的非司法印花纸承诺书。
• 公司注册证书、合伙协议或公司章程的自我认证副本（如需要）。
• 对于制造商出口商，需要提供 SSI 证书或工业许可证的自我认证副本。
  (上述每份文件都必须在非司法印花纸上正确公证。)
• 由相关部门提供的工业许可证、意向书和自我认证证书

费用

1000 卢比 + 180 卢比 (18% GST) = 1180 卢比 + 每年 8000 卢比的年费 + 1440 卢比 (18% GST) = 9440 卢比，总计 10000 卢比（新注册入门费）。

加入 AEPC 的好处

市场开发援助补助金

任何已成为 AEPC 会员至少 12 个月且上一财年出口额低于 1500 万卢比的会员出口商，都有资格申请 MDA 基金以参加国际贸易展览会。

每财政年度最多可提供一次区域性援助

培训费用报销： 在 ATDC 中心，注册人员可享受基础课程 40% 的学费折扣，旗舰课程 25% 的学费折扣。

海外培训补贴计划： 该机构为在香港服装业培训中心 (CITA) 接受培训的员工提供 75% 的培训费用折扣。

退税福利： 委员会积极收集退税信息，并协助会员出口商及时获得退税。

及时决策信息： 通过出版物和论文，该机构还为其会员提供有关市场分析、法规、汇率和其他相关主题的大量数据。

融资的支柱： 注册后，会员可以从信誉中获益良多，因为会员资格保证了偿还营运资金贷款、出口贴现票据和其他财务需求的能力。

AEPC 是印度服装出口商的官方组织，成立于 1978 年，为选择印度作为服装首选来源的国内和国际买家及进口商提供了重要支持。

以下是服装出口促进委员会 (AEPC) 负责的一些成就的例子

• 它在印度设有 10 个办事处，总部设在古尔冈。其注册办事处位于 Okhla。如今，AEPC 是一个强大的组织，致力于服装制造和出口的发展和促进。
• AEPC 是印度出口商获取信息、咨询、技术支持、劳动力管理和市场情报的一站式服务。会员可以获得最新的贸易统计数据、潜在市场、国际贸易展览信息以及参加这些展览的支持。
• 它还在开拓新市场和组织对不同国家的贸易代表团方面发挥着重要作用。近年来，AEPC 一直不懈努力整合整个行业，从基础的劳动力培训和供应，识别最佳的机械和其他基础设施采购国，为会员促成多项开创性交易，最终协助出口商在国内和国际展会上展示其最佳产品。
• 通过一年举办两次的印度国际服装博览会 (India International Garment Fair)，AEPC 展示了印度服装出口的精华，该博览会有 350 多家参展商展示了异域风情、高级定制、成衣和时尚服装。
• 得益于 AEPC 的专业知识，印度出口商在成就、能力和竞争力方面逐年提高，而外国买家则获得了更好的服装进口解决方案。这带来了双赢的局面。

AEPC 的愿景

以全面、可持续和互利的方式，鼓励、协助和帮助印度服装行业提高其竞争优势和全球定位，造福所有行业参与者。

AEPC 的使命

通过帮助行业负责任地、循序渐进地实现国家出口促进、就业创造、生产力提高和品牌建设目标，AEPC 在为社会和消费者提供更多价值的同时，实现了其使命。

执行所有出口促进战略，特别是市场研究，为预算和对外贸易政策做出贡献，为各种自由贸易协定 (FTA)、优惠贸易协定 (PTA) 和双边协定提供意见，监测进口商关税和其他限制性做法，了解其他国家服装的产品范围和出口成本，设计新的服装设计和款式，在特定外国市场进行营销，派遣贸易代表团和代表团到其他国家，并评估该国成品服装的出口潜力。

向其他国家的进口商和公众宣传和强调与印度进行贸易和商业往来的好处，并培养对各种服装市场口味的偏好，以便持续、定期地向服装生产商、商人和出口商报告。

帮助会员，特别是小型企业部门的会员，理解和实践退税、法律和程序、进口许可证提供的便利以及如何申请这些便利。

建立设计中心，创造更佳的设计、款式和适合出口的服装，通过引进技术知识提高面料和服装的质量和标准，促进高质量服装的出口，对时尚、设计和技术进行必要的研究，并支持服装产品的生产以供出口。

实施工人培训和技术人员培训，提高印度服装行业从业人员的技能水平，并支持该行业的技��基础。

制定出口促进的行动计划，出口市场开发，为出口生产，设定年度出口目标以及特定国家和商品的出口目标，以及中长期目标（如认为有必要），并确保/承担整个理事会执行此类计划。

与政府以及国内外其他组织合作，促进成品服装的出口。

理事会倡议和活动

范例实践

《服装行业良好管理实践汇编》是一本由 AEPC 和国际劳工组织 (ILO) 编制的手册，其中包含 50 种关于工作场所合作、质量、生产力、清洁生产、劳动力管理和职业安全与健康 (OSH) 的良好管理实践。最近的《良好管理实践汇编》发布活动有众多利益相关者出席。

手册中概述的技术将以项目形式实施，以将服装行业的生产、管理和盈利能力与国际标准进行比较。参与单位将根据接受的程序随着时间的推移而受益。

AEPC 开放工业 4.0 体验中心

AEPC 与 Lectra 合作并签署了谅解备忘录，共同建立一个工业 4.0 体验中心。行业参与者可以亲身体验技术干预在其运营中的作用，从产品开发到生产规划，这将有助于他们实现企业的数字化转型，并为未来做好准备。因此，他们推出了同类首个服装屋工业 4.0 体验中心。

AEPC 电子商务市场

AEPC 电子商务市场是一个 B2B 门户网站，将全球买家的需求与印度出口商和服装制造商的产品联系起来。通过这个 B2B 平台，国际客户可以查看出口商的资料，并就产品和相关详细信息与他们联系。通过输入他们的 RCMC 号码，AEPC 会员可以在 AEPC 电子商务市场上注册。该网站的第一阶段已上线。在后续阶段，计划提供增值服务，使其成为促进出口的强大工具。该计划旨在通过衡量、展示和追究利益相关者在这些目标上的责任，从而以合乎道德和可持续的方式提高服装行业的运营卓越性和价值创造。该计划旨在提高对可持续发展目标和响应措施的必要性认识，并协助建立这些目标和响应。

Goonj 与 AEPC 合作回收服装行业旧衣物。

AEPC 已与 Goonj 合作，Goonj 是一家著名的非政府组织，负责回收和升级改造不需要的衣物和碎布。在合作之后，AEPC 建议我们的会员出口商向 Goonj 提供旧棉衣物和可回收的工业废物，以实现有效再利用。理事会希望通过其位于古尔冈总部以及班加罗尔、钦奈、德里和孟买的区域办事处提供的收集设施，帮助行业回收其废物，并减少填埋的废物量。在理事会的工作时间，会员可以捐赠多余的衣物（棉质）和其他物品。理事会的区域办事处应定期将这些材料递交给 Goonj 代表。

AEO 计划研讨会、贸易便利化协定研讨会和货币风险管理研讨会

为了向出口商介绍 AEO 计划，AEPC 于 2019 年 1 月与孟买海关和 Emkay Global Financial Services 合作举办了关于 AEO 计划、贸易便利化协定和货币风险管理的研讨会。此外，作为其提高意识和澄清经认证经济运营商计划（Authorized Economic Operator Program）的承诺的一部分，AEPC 在诺伊达与诺伊达海关专员办公室举办了研讨会。诺伊达海关专员办公室代表 Ms. Deepa Goyal，顾问，M/s Jurispetius 出席了会议。

AEPC 与 Marks & Spencer 合作开展性别平等计划

AEPC 和 Marks & Spencers India 签署了一份谅解备忘录，以探讨通过工作场所培训在性别平等计划上进行合作的可能性。通过此次合作，双方重申了他们对促进公平和公正工作场所这一总体目标的承诺，这将有助于实现公正的社会和观念。2019 年 3 月，他们在哈里亚纳邦古鲁格拉姆的服装屋推出了性别平等计划。

推出社会和劳工融合计划 (SLCP)

社会和劳工融合计划 (SLCP) 制定了融合评估框架 (CAF)，以协助利益相关者改善全球供应链中的工作条件。已经设计了一个系统，该系统能够完成工厂级数据收集、已获取数据的验证、托管和与最终用户共享已验证数据等任务，以确保框架的正确执行和行业数据的可靠性。通过消除审计的需要，为标准和品牌提供一套可验证的社会和劳工数据，以供他们用于认证、合规和其他决策。CAF 包括数据收集工具、验证协议和验证器指南，这将减少审计疲劳，并腾出资源用于改进。

AEPC 举办讲座

2019 年 8 月，AEPC 在古尔格拉姆为服装出口商举办了关于出口文件和信用风险管理的研讨会。活动内容包括出口商的出口文件课程、ECGC 信用风险管理计划信息以及 NITRA 的最佳实践演示。

香港美国商会来访

2019 年 9 月，在美国和中国贸易战后，AEPC 在古尔格拉姆与香港美国商会代表团举行了会晤。此次访问的成员包括来自主要跨国公司的高级采购主管，他们专注于纺织品和服装行业。他们讨论了吸引外国直接投资和建立与这些公司的合作伙伴关系的策略。